Wenn diese Meldung wirklich stimmt \u2013 was anzunehmen ist, weil es vergleichbare Meldungen von anderen Unternehmen gibt \u2013, ist der Entm\u00fcndigung der Mitarbeiter jetzt in Deutschland T\u00fcr und Tor ge\u00f6ffnet. Und das ausgerechnet durch die, die eigentlich f\u00fcr die Mitarbeiter da sein sollten: Durch die Mitarbeitervertretung.<\/p>\n
Tariflich angestellte Mitarbeiter von Volkswagen, so hei\u00dft es, w\u00fcrden demn\u00e4chst ab 18.15 Uhr am Abend bis 7.00 Uhr morgens keine E-Mails mehr auf ihren Blackberry zugestellt bekommen. Dar\u00fcber sei bereits eine Betriebsvereinbarung geschlossen worden. Erste Reaktionen seien positiv, hei\u00dft es. Ein Schelm, der B\u00f6ses dabei denkt. Ich finde: Armes Deutschland, wenn das Schule macht.<\/p>\n
Warum 18.15 Uhr? Warum nicht 18.08 Uhr, 17.52 Uhr oder 18.29 Uhr? Mehr noch: Warum \u00fcberhaupt? Das kann doch nicht wahr sein: In einer zunehmend vernetzten Welt schlie\u00dft Volkswagen Mitarbeiter von der internationalen Kommunikation aus.<\/p>\n
Volkswagen entm\u00fcndigt auf diese Weise seine Mitarbeiter. Statt darauf zu setzen, dass jeder selbst entscheiden kann, wann und wo er seine E-Mails abruft \u2013 was auch tariflich angestellten Mitarbeitern zugemutet werden kann, darf und soll \u2013, setzt Volkswagen darauf, dass die F\u00fchrung besser wei\u00df, was f\u00fcr die Mitarbeiter gut ist, als die Mitarbeiter selbst. Verbot statt F\u00fchrung. Das ist Diktatur. <\/p>\n
Au\u00dfertariflich angestellte Mitarbeiter erhalten im \u00dcbrigen weiterhin E-Mails zu jeder beliebigen Zeit. A-ha. K\u00f6nnen AT-Mitarbeiter besser entscheiden? Sind sie wichtiger? Oder leidensf\u00e4higer? Ist der vermeintliche E-Mail-Schmerz mit dem AT-Gehalt abgegolten? Wem E-mailen die AT-Mitarbeiter \u2013 F\u00fchrungskr\u00e4fte und Manager \u2013 aber k\u00fcnftig nach 18.15 Uhr? Ihren Mitarbeitern ja wohl nicht, die empfangen n\u00e4mlich erst ab 7.00 Uhr wieder E-Mails. Bedauerlich. 18.15 Uhr soll eine Uhrzeit sein, zu der der Eine oder Andere durchaus noch arbeitsf\u00e4hig ist.<\/p>\n
Liebe Volkswagen-F\u00fchrung und lieber Volkswagen-Betriebsrat: Lassen Sie sich sagen, dass das nach hinten losgehen wird. Wenn in internationalen Projekten wichtige Mails aus Indien, China, Australien nach Deutschland kommen, aber nicht abgerufen werden k\u00f6nnen, weil es noch nicht 7.00 Uhr morgens ist, ist das kein Vorteil, sondern ein massiver Beitrag zu verhindertem Wachstum.<\/p>\n
Damit haben Sie sich einen B\u00e4rendienst erwiesen. Sie haben gezeigt, dass bei Volkswagen offenbar die M\u00fcndigkeit der Mitarbeiter untersch\u00e4tzt und F\u00fchrung nicht zureichend ausge\u00fcbt wird. <\/p>\n
F\u00fchrung bedeutet auch, Mitarbeitern im Selbstmanagement zur Seite zu stehen. F\u00fchrung bedeutet auch, Mitarbeitern eine gewisse Arbeitszeitsouver\u00e4nit\u00e4t zuzugestehen. Schade, Volkswagen. Das war jetzt wirklich mal voll daneben. Wer wohl der n\u00e4chste ist, der diesem schlechten Beispiel folgt?<\/p>\n
Bin ich froh, dass ich E-Mails schreiben und empfangen kann, wann ich m\u00f6chte. Sie auch? Frohe Weihnachten!<\/p>\n